Eigene Interessen konsequent verfolgen – und dabei Mensch bleiben. Berufliche und private Ziele klären und in Einklang bringen. Erfahrung wertschätzen und motiviert zu neuen Ufern aufbrechen.
Coaching unterstützt Sie – professionell und effizient – bei Fragen zu
- Karriere, Führung, Rolle
- Kommunikation, Kooperation, Konflikt
- Selbst- und Zeitmanagement
- Work-Life-Balance
- Promotion
Wie ich arbeite
Meine Arbeit basiert wesentlich auf dem GESTALT-Ansatz. Dieser vereint Elemente aus der Wahrnehmungspsychologie, des Holismus, der Existenzphilosophie sowie der systemischen Perspektive der Feldtheorie. Die Kernprinzipien wurden in den 50er Jahren in den USA aus der Psychotherapie in die Beratung von Individuen und Organisationen eingeführt, und werden seitdem kontinuierlich weiter entwickelt; u.a. durch den Konstruktivismus, Modelle sich selbstorganisierender lebendiger Systeme und Ergebnisse der Hirnforschung.
Ich rege systematisch zu Selbstreflexion und Selbsterkundung an, stärke frühzeitig die Selbst-Coaching-Kompetenz meiner Coachees und fördere von Anfang an den Transfer in den Alltag. Dabei ist es mir wichtig, die individuellen Anliegen meiner Kunden und Kundinnen in den organisationellen Kontext einzuordnen.
Nutzen Sie Coaching, um Ihre
- Wünsche und Ziele zu klären,
- Talente und Kompetenzen zu erkennen,
- beruflichen Perspektiven zu verfolgen.
Meist arbeite ich mit Einzelnen. In ausgewählten Kontexten kann eine Coachinggruppe den optimalen Rahmen für Austausch, wechselseitige Unterstützung und konstruktives Feedback bieten.
Die persönliche Begegnung im Gespräch bildet den Schwerpunkt meiner Arbeitsweise. Darüber hinaus mache ich mit integrierten Settings, die die face-to-face-Beziehung um Internet-gestützte Werkzeuge ergänzen, sehr gute Erfahrungen.
Informieren Sie sich telefonisch über Ihre Möglichkeiten unter
Tel. 030 – 444 61 68
Coaching
Weitere Infos:
Tel. 030 – 444 61 68
Promotionscoaching
Nutzen Sie Ihre Promotion aktiv für Ihre wissenschaftliche Profilierung und Ihr persönliches Wachstum.
